Національний банк Польщі представив оновлений звіт щодо економічної активності українців, який демонструє ключові тенденції на ринку праці та рівень інтеграції мігрантів.
Дослідження вказує на високий рівень освіти: майже половина українок та 35% українців мають вищу освіту. Водночас значна частина вимушених переселенців і довоєнних мігрантів працює на позиціях, що не відповідають їхній кваліфікації — відповідно 36% та 25%.
Основним джерелом доходу лишається офіційна зайнятість. Вона забезпечує 92% доходів довоєнних іммігрантів і 78% доходів біженців. Соціальні виплати чи перекази з України мають другорядний характер і не визначають фінансовий стан більшості.
Скільки заробляють українці в Польщі
За даними НБП, медіанна зарплата українських працівників становить близько 4400 злотих нетто, що нижче, ніж середній показник серед поляків — понад 5300 злотих. Різницю пояснюють тим, що більшість іммігрантів працює у менш оплачуваних секторах.
У яких сферах працюють
Найпопулярнішою сферою зайнятості для українців залишається промисловість — у ній працює кожен четвертий довоєнний мігрант та 16% біженців. Далі йдуть торгівля, адміністративні послуги та готельно-ресторанний сектор.
Найменше українців задіяно у фінансовій, правовій та IT-сферах.
Інтеграція в польське суспільство
Знання польської мови покращується: 63% українців говорять добре або вільно, і лише 4% зовсім не володіють мовою. Соціальні зв’язки також зміцнюються — 73% опитаних мають серед поляків людину, до якої можуть звернутися по допомогу.
Кількість тих, хто живе у центрах для біженців, зменшується, а оренда чи купівля житла серед українців стабільно зростає.
Нагадаємо, у січні–вересні 2025 року найбільший приріст зайнятості показали логістичні компанії, виробники військової техніки, харчова промисловість та сектор HoReCa. Раніше ми повідомляли, що звільнення з роботи в Польщі регулюється Kodeks pracy і може відбуватися з ініціативи будь-якої сторони або за взаємною згодою.
Раніше повідомлялося, що Польща переорієнтовує трудову міграцію: зростаючий попит на працівників з Азії та Латинської Америки.
