Якщо ви хочете поїхати працювати в Канаду, і ви не до кінця знайомі з усіма формальностями, прочитайте наш посібник. Ми підготували розгорнуте дослідження, завдяки якому ви отримаєте знання, необхідні для отримання посвідки на постійне проживання.
Як почати постійну роботу в Канаді?
У разі імміграції до Канади з метою роботи електронного дозволу на подорож, виданого туристам, недостатньо. Ви повинні приєднатися до однієї з чотирьох програм для працівників. Оформити робочу візу до Канади в Україні допоможуть на сайті canada-visa.com.ua.
- IEC (International Experience Canada) – це проект, орієнтований на молодих людей до 35 років, які хочуть працювати і подорожувати одночасно. Програма дозволяє перебувати в Канаді протягом 12 місяців. Процедура подачі заявки починається із заповнення анкети. Потім система чекає жеребкування. Якщо ви відповідаєте всім необхідним умовам, ви отримаєте інформацію про можливість подачі документів та сплати збору. Після завершення формальностей буде створено так званий лист про прийняття, який надає вам право працювати в Канаді.
- Процес LMIA (Оцінка впливу на ринок праці) – застосовується лише до випадків, коли в Канаді є компанія, яка бажає вас найняти. Весь проект базується на тому, що ваш роботодавець подає вашу кандидатуру в офіс, який перевіряє, наскільки ви можете впливати на канадський ринок праці. Серед іншого аналізується, чи не може таку ж посаду зайняти корінний житель. Якщо заявку буде схвалено, дозвіл на працевлаштування буде видано в середньому на два роки. LMIA не тільки захищає внутрішній ринок праці – відомство перевіряє довіру до роботодавця, завдяки чому іммігрант не буде ним використаний.
- Express Entry — програма, розроблена для людей, які мають найкращі шанси на постійне проживання в Канаді. Для отримання дозволу необхідно виконати кілька умов: добре володіти англійською чи французькою мовами, мати відповідну освіту та досвід, а також відповідний вік. Знання мов підтверджується IELTS, TOEFL, CELPIP (для англійської) та TEF і DELF (для французької), а досвід повинен бути підтверджений відповідними довідками. Варто зазначити, що в деяких провінціях офіційною мовою є французька (наприклад, у Квебеку), тому перед приїздом варто уважно перевірити умови життя регіону, де ви хочете почати працювати.
- Canadian Experience Class – це постійний вид на проживання. Щоб отримати його, ви повинні мати канадську освіту та мінімум один рік досвіду роботи в Канаді.
Існують також інші способи отримання посвідки на постійне проживання. Наприклад, до людей, чий партнер має канадський паспорт, ставляться інакше. У такій ситуації отримання візи зазвичай є питанням часу та виконання формальностей (зокрема біометричний паспорт).
Які вакансії затребувані в Канаді?
Перш ніж зважитися на від’їзд, варто ознайомитися з попитом на ту чи іншу професію в тій чи іншій провінції. Це допоможе вам уникнути розчарування при пошуку роботи в майбутньому.
Канадські імміграційні програми використовують Національну класифікацію професій (NOC), щоб визначити, чи відповідає заявник вимогам для отримання дозволу на роботу. Ця класифікація включає всі професії, організовані відповідно до виконуваних обов’язків і типу роботи. Наприклад, до класу 0 належать керівні посади, а до групи А — професії, що вимагають підтвердження кваліфікації, наприклад, лікар, архітектор або стоматолог. Існує п’ять професійних класів, останній – група D.
Що робити після прибуття в Канаду?
Після легалізації перебування вам необхідно відкрити банківський рахунок і придбати канадський номер телефону. Це полегшить не тільки контакт з роботодавцем, а й процес акліматизації.
Необхідно отримати номер соціального страхування (SIN), який є канадським еквівалентом NIP. Ви не можете легально працювати без цього. Номер SIN використовується для податкової ідентифікації та необхідний при роботі зі страхуванням зайнятості та пенсійними схемами. Його можна отримати в офісі Служби Канади, зазвичай це займає кілька хвилин. Умовою для отримання SIN є надання адреси та надання дозволу на роботу.
Умови праці в Канаді
Канада — федеративна держава, поділена на провінції. Кожен встановлює власні закони, податки та мінімальну заробітну плату. Десять канадських провінцій:
- Альберт,
- Британська Колумбія,
- Манітоба,
- Нью-Брансвік,
- Ньюфаундленд,
- Нова Шотландія,
- Онтаріо,
- Острів Принца Едуарда,
- Квебек,
- Саскачеван.
Крім того, адміністративний поділ Канади включає три території: Юкон, Нунавут і Північно-Західні території.
Розмір мінімальної заробітної плати становить узазалежні від провінції. Чим менше місто, тим нижчі заробітки та можливості працевлаштування. Робочий час узгоджується між працівником і роботодавцем. Це може бути 35 або 30 годин, в залежності від потреб підприємства. Відпустка становить 10 робочих днів на рік. Роботодавець має можливість збільшити цей розмір, хоча він і не зобов’язаний цього робити.
Переваги роботи в Канаді
Канада – одна з найбезпечніших країн світу. Сектори з високими можливостями працевлаштування включають сільське господарство, енергетику, будівництво, гірничодобувну промисловість, ІТ, оптову торгівлю та рибальство. Українців тут вважають висококласними спеціалістами.
Спасибо!
Теперь редакторы в курсе.