Учора ввечері робітники Boeing більшістю голосів відкинули нові пропозиції компанії щодо трудового контракту, вирішивши продовжувати страйк. За це висловилося 64% співробітників компанії, які перебувають у Міжнародній профспілці робітників та інженерів аерокосмічної промисловості (IAM).
Минулої суботи керівники профспілки досягли попередньої домовленості за новим контрактом, який також мав на увазі підвищення робітникам окладів на 35%, підвищення бонусів та пенсійних відрахувань. Після цього профспілка призначила голосування серед робітників за новим контрактом на середу.
«Це і є робітнича демократія. І явний доказ того, що відбувається, коли компанія рік у рік погано поводиться зі своїми співробітниками,— заявив за підсумками голосування спів-президент профспілки Джон Холден.— Робітники в Америці знають, коли компанія хоче лише брати та брати. Робітники Boeing показали свою тверду рішучість повернути собі те, що компанія брала у них протягом останніх понад десять років. Десять років стримування робітників не можуть пройти задарма, тому ми продовжуватимемо переговори, доки робітники не відчують, що компанія поверне їм те, що брала у них весь цей час».
- Читайте також: Boeing звільнить 10% співробітників – 17 тис. осіб
Страйк близько 33 тис. робітників на заводах Boeing розпочався 13 вересня. Востаннє подібний страйк у компанії був у 2008 році. На заводах, що беруть участь в акції протесту, серед іншого виробляють Boeing 737 MAX — літак компанії, що найбільше продається.
Робітники спочатку вимагали підвищення зарплати на 40%, бонусів та відрахувань компанії до пенсійного фонду. Спочатку компанія хотіла підвищити оклади на 25%, але отримала відмову профспілки. Потім пропозиція була збільшена до 30%, на що страйкуючі знову не погодилися.
