Укрзалізниця очолила рейтинг найбільших роботодавців України у 2025 році

12 травня 2025 року. Аналітична платформа Опендатабот опублікувала рейтинг найбільших роботодавців України за 2025 рік, складений на основі даних Держстату та фінансової звітності компаній. 

🥇 Укрзалізниця — лідер рейтингу

Попри скорочення персоналу на 5% (більше 9000 працівників), АТ “Укрзалізниця” зберігає перше місце в рейтингу з 178 616 працівниками. З початку повномасштабної війни загальне скорочення штату компанії сягнуло 54 тисячі осіб.

🥈 АТБ-Маркет — понад 46 тисяч працівників

Торгівельна мережа АТБ посіла друге місце з динамічним зростанням штату на 2000 осіб. Успіх пов’язують із відкриттям нових магазинів та розширенням логістики. У компанії наголошують на розвитку “людського капіталу”.

🥉 Газорозподільні мережі України — 37 714 працівників

Компанія вперше потрапила до рейтингу й одразу зайняла третю позицію. У 2024 році її штат збільшився на 12,5% — це понад 4200 нових робочих місць.

📊 Повний топ-10 найбільших роботодавців України:

  1. Укрзалізниця — 178 616 працівників
  2. АТБ-Маркет — 46 000+
  3. Газорозподільні мережі України — 37 714
  4. Укрпошта — 31 739
  5. Сільпо — 31 366
  6. Нова пошта — 27 509
  7. Енергоатом — 27 352
  8. Ліси України — 23 717
  9. Укрнафта — 18 926
  10. Укргазвидобування — 17 317

📉 Хто скоротив штат?

Четверо з десяти компаній зменшили кількість працівників:

  • Укрзалізниця — мінус 9000
  • Укрпошта — мінус 3000
  • Енергоатом — мінус 1800
  • Ліси України — мінус понад 6000 (майже -20%)

📈 Хто активно зростає?

  • Газорозподільні мережі України — +12,5%
  • Сільпо — +5%
  • Нова пошта — +4,5%
  • NovaPay — +7,5%
  • EVA — +2%

Окрему увагу привернула мережа “Аврора”, яка за період повномасштабної війни збільшила штат із 3000 до понад 12 000 працівників. Компанія не має HR-відділу, натомість працює Департамент людського капіталу.

📝 Висновок

Незважаючи на війну та економічну нестабільність, багато компаній демонструють стійкість та зростання, створюючи нові робочі місця та адаптуючись до нових умов.

2025-05-15