У Запоріжжі оприлюднили проєкт рішення міської ради, який передбачає зміну системи нарахування премій для в.о. міського голови Регіни Харченко. У разі ухвалення документа її щомісячна премія може становити близько 187 тисяч гривень, — пише ЗЦР.
Наразі посадовиця отримує близько 67 тисяч гривень на місяць. Основну частину її доходу складає премія у розмірі 170% від посадового окладу.
Згідно з новим проєктом, підхід до нарахування премій пропонується змінити. Винагороду планують обраховувати не від окладу, а від фонду оплати праці всього виконавчого комітету міської ради.
Документ передбачає, що в.о. міського голови отримуватиме щомісячну премію у розмірі 5% від загального фонду оплати праці виконавчого комітету.
За даними міського бюджету на 2026 рік, на оплату праці виконавчого комітету закладено близько 70 мільйонів гривень на рік. Після відрахування податків і внесків щомісячний обсяг «чистих» виплат становить приблизно 3,74 мільйона гривень. Відповідно, 5% від цієї суми дорівнює близько 187 тисячам гривень.
Окрім цього, у проєкті рішення передбачено підвищення надбавки за вислугу років до 15% від посадового окладу. Підставою для цього називають стаж державної служби понад п’ять років, зокрема попередній досвід роботи в податкових органах.
Водночас, за оцінками експертів, запропонована зміна механізму нарахування премій може стати предметом юридичних спорів і потенційного оскарження в суді.
Ухвалення рішення може стати причиною соціального вибуху. В той час коли прості запоріжці ледь зводять кінці з кінцями, міські посадовці продовжують жити на «широку ногу».
Особливе обурення серед мешканців Запоріжжя можливе рішення виконкому викликатиме на фоні підвищення вартості проїзду у транспорті.
